دپارتمان حقوقی محسن قنبری

دپارتمان حقوقی محسن قنبری با هدف ارائه خدمات حقوقی حرفه‌ای، دقیق و اخلاق‌مدار، خود را متعهد می‌داند که در تمامی فعالیت‌ها اصول انسانی، قانونی و حرفه‌ای را رعایت نموده و الگوی مسئولیت‌پذیری و شفافیت باشد. این منشور به‌عنوان سند راهبردی اخلاق سازمانی، چارچوب رفتاری تمامی اعضای دپارتمان را تعیین می‌کند.

۱. صداقت و شفافیت

پایبندی کامل به حقیقت در تمامی گزارش‌ها، مذاکرات و مشاوره‌ها.

خودداری از هرگونه ارائه اطلاعات ناقص یا گمراه‌کننده به موکلان، همکاران و مراجع قضایی.

اعلام فوری هرگونه تعارض منافع به مدیریت دپارتمان.

۲. رازداری و حفظ محرمانگی

حفاظت از همه اطلاعات محرمانه موکلین، اسناد و پرونده‌ها.

عدم افشای اطلاعات حتی پس از پایان همکاری با موکل.

استفاده از اطلاعات تنها در راستای انجام وظایف قانونی و حرفه‌ای.

۳. رعایت قانون و اصول حرفه‌ای

التزام کامل به قوانین کشور، آیین‌نامه‌های حقوقی و مقررات حرفه وکالت و مشاوره حقوقی.

اجتناب از هرگونه رفتار خلاف قانون، دور زدن مقررات یا تشویق موکل به اقدام غیرقانونی.

پایبندی به عدالت، انصاف و حقوق شهروندی.

۴. احترام، ادب و رفتار حرفه‌ای

رعایت احترام کامل نسبت به همکاران، موکلان، قضات و کارکنان نهادهای دولتی.

پرهیز از هرگونه توهین، تبعیض، قضاوت زودهنگام یا رفتار غیرحرفه‌ای.

حفظ آرامش، صبوری و کنترل احساسات در موقعیت‌های حساس یا چالشی.

۵. مسئولیت‌پذیری و دقت کاری

انجام دقیق، به‌موقع و کامل وظایف محوله.

بررسی جامع پرونده‌ها و ارائه مشاوره دقیق مبتنی بر مستندات.

پذیرش مسئولیت تصمیمات و اقدامات و تلاش برای بهبود مستمر عملکرد.

۶. استقلال رأی و بی‌طرفی

تصمیم‌گیری حقوقی مبتنی بر منطق، قانون و اخلاق حرفه‌ای، نه تحت تأثیر فشارهای فردی، سازمانی یا مالی.

عدم پذیرش منافع شخصی که موجب خدشه‌دار شدن استقلال حرفه‌ای گردد.

۷. رفتار منصفانه با موکلان

ارائه مشاوره صادقانه و واقع‌بینانه، بدون ایجاد امید واهی.

احترام به حقوق موکل و توجه به وضعیت انسانی و شرایط او.

تعیین حق‌الزحمه‌های منصفانه و شفاف.

۸. توسعه دانش و مهارت

تلاش برای به‌روزرسانی دانش حقوقی، شرکت در دوره‌های تخصصی و مطالعه مداوم.

انتقال تجربه و دانش به همکاران و ایجاد فضای یادگیری در دپارتمان.

۹. تعهد به کیفیت و بهبود مستمر

ارائه خدمات حقوقی با بالاترین استاندارد کیفیت.

استفاده از روش‌های نوین تحقیق، مستندسازی و مدیریت پرونده.

پذیرش انتقادات سازنده و تلاش برای ارتقای روندها.

۱۰. مسئولیت اجتماعی و انسانی

رعایت اصول اخلاقی در مواجهه با افراد آسیب‌پذیر.

تلاش برای ارتقای فرهنگ حقوقی جامعه.

مشارکت در فعالیت‌های حقوقی که در راستای عدالت اجتماعی باشند.

keyboard_arrow_up